代表建议对应检未检和疫苗未全程接种者赋“蓝码” 广东卫健委回应

毋问我从哪里来 · 发表于 2022-8-10 18:00

毋问我从哪里来发表于 2022-8-10 18:00
　　谈话中，王大为称，“躺平者”的标签不会无缘无故贴到某个人身上，都是各单位干部群众无记名推选，得 ...

　　“找出躺平者”，并非滨海县一地在探索。今年6月，河南南阳市卧龙区就发布了征集全区各单位“躺平式干部”问题线索的公告。线索征集启动后，南阳市卧龙区多个部门晒出了拒绝“躺平式干部”公开承诺书，并公布了监督电话。同样在6月，河南淅川县也在全县征集各乡镇（街道）、县直各单位党员干部和公职人员中符合“躺平式干部”的问题线索，征集时间持续到8月底。

毋问我从哪里来 · 发表于 2022-8-10 18:00

毋问我从哪里来发表于 2022-8-10 18:00
　　“找出躺平者”，并非滨海县一地在探索。今年6月，河南南阳市卧龙区就发布了征集全区各单位“躺平式 ...

　　从评选的标准来看，“躺平干部”大都特指那些存在不作为、慢作为，或者不实干、不担当问题的干部。例如，江苏滨海认定的“躺平者”包括在岗不在位、出工不出力，玩心较重、贪图安逸，暮气沉沉、“佛系”心态等。

毋问我从哪里来 · 发表于 2022-8-10 18:01

毋问我从哪里来发表于 2022-8-10 18:00
　　从评选的标准来看，“躺平干部”大都特指那些存在不作为、慢作为，或者不实干、不担当问题的干部。例 ...

　　评“捣蛋型”干部、颁“蜗牛奖”

　　其实，作为鼓励先进、鞭策后进的措施，除了选“躺平干部”，一些地区还有其他探索。

　　今年，湖南汉寿县开展了干部公众形象测评活动，这次干部公众形象测评针对当前干部在工作中的主要形象，将测评内容分为“实干型、闲谈型、捣蛋型、躺平型”四种类型。

毋问我从哪里来 · 发表于 2022-8-10 18:01

毋问我从哪里来发表于 2022-8-10 18:01
　　评“捣蛋型”干部、颁“蜗牛奖”
　　其实，作为鼓励先进、鞭策后进的措施，除了选“躺平干部”，一 ...

　　如“敢于担当、兢兢业业、成效明显”的干部为实干型；“不干事、坐而论道、指手画脚、眼高手低，表态很好、落实很差，背后议论人”的干部为闲谈型；“不讲政治、不该说的乱说，推诿扯皮、阳奉阴违”的干部为捣蛋型；“工作标准不高、进取心不强、得过且过，没有动力、束手无策、顺其自然”的干部为躺平型。

毋问我从哪里来 · 发表于 2022-8-10 18:01

毋问我从哪里来发表于 2022-8-10 18:01
　　如“敢于担当、兢兢业业、成效明显”的干部为实干型；“不干事、坐而论道、指手画脚、眼高手低，表态 ...

　　6月，汉寿县委书记周功表在湖南省委组织部公众号“红星云”上刊文介绍，这次共测评选出实干型干部345名、闲谈型干部15名、捣蛋型干部6名、躺平型干部62名。对评定为闲谈型、捣蛋型、躺平型干部，按照干部管理权限和“有则改之、无则加勉”的原则，分别由县委组织部、县纪委县监委、县人社局进行政治谈话以及下发“提醒整改函”。

毋问我从哪里来 · 发表于 2022-8-10 18:01

毋问我从哪里来发表于 2022-8-10 18:01
　　6月，汉寿县委书记周功表在湖南省委组织部公众号“红星云”上刊文介绍，这次共测评选出实干型干部345 ...

　　在贵州遵义红花岗区，该区纪委监委联合区营商环境局设置“蜗牛奖”，将办事拖沓、敷衍塞责、漠视群众利益、问题整改不力，以及违反干部作风“十带头十整治”等6种情形纳入“蜗牛奖”认定范围，采取每月考核、每季度颁奖的形式颁发“蜗牛奖”。

毋问我从哪里来 · 发表于 2022-8-10 18:01

毋问我从哪里来发表于 2022-8-10 18:01
　　在贵州遵义红花岗区，该区纪委监委联合区营商环境局设置“蜗牛奖”，将办事拖沓、敷衍塞责、漠视群众 ...

　　贵州省纪委监委网站介绍，获颁“蜗牛奖”的单位和个人，除在全区范围内进行通报外，还将被扣除年度目标绩效考核分。

毋问我从哪里来 · 发表于 2022-8-10 18:02

毋问我从哪里来发表于 2022-8-10 18:01
　　贵州省纪委监委网站介绍，获颁“蜗牛奖”的单位和个人，除在全区范围内进行通报外，还将被扣除年度目 ...

　　整治“躺平”，应完善干部绩效评价制度

　　今年年初举行的十九届中央纪委六次全会上，整治“推诿扯皮、玩忽职守、不思进取的不作为问题”被纳入今年工作重点。

　　去年11月，《中国纪检监察》杂志刊发题为“看看这些不推不干的‘躺平式干部’”的文章。文章称，干部是党和国家事业发展的中坚力量，新时代呼唤锐意进取的“闯将”，而不是出工不出力的“观众”。干部干部，“干”是第一位的。作风好不好，不是看话说得“漂不漂亮”，关键在于事办得行不行。

毋问我从哪里来 · 发表于 2022-8-10 18:02

毋问我从哪里来发表于 2022-8-10 18:02
　　整治“躺平”，应完善干部绩效评价制度
　　今年年初举行的十九届中央纪委六次全会上，整治“推诿扯 ...

　　其实，除了反向鞭策举措，今年以来，一些地区也推出激励干部干事创业的举措。例如，今年6月，河南南阳发布《领导干部自荐制度实施办法（试行）》，力求“为想干事、会干事、干成事、不出事、好共事的优秀干部提供更广阔的干事创业舞台”。
　　浙江湖州明确，将在干部提拔上打破思维定势，不唯年龄、资历、学历、班子排序，不拘一格选用实干争先、实绩突出的优秀干部。

毋问我从哪里来 · 发表于 2022-8-10 18:03

毋问我从哪里来发表于 2022-8-10 18:02
　　其实，除了反向鞭策举措，今年以来，一些地区也推出激励干部干事创业的举措。例如，今年6月，河南南 ...

　　“让想干事、能干事、会干事的干部脱颖而出，让混日子、不作为的躺平干部没有市场，一些地方探索的出发点值得肯定，但是，相比于评选反面典型，搞负面‘奖励’等措施进行一时震慑，更重要的工作是完善干部绩效考核评价机制，夯实长效监督。”

毋问我从哪里来 · 发表于 2022-8-10 18:03

毋问我从哪里来发表于 2022-8-10 18:03
　　“让想干事、能干事、会干事的干部脱颖而出，让混日子、不作为的躺平干部没有市场，一些地方探索的出 ...

　　中央党校（国家行政学院）教授竹立家对中新网记者表示，应从改进完善干部队伍的绩效评价制度入手，探索建立作风问题“负面清单”，规范化、程序化日常的干部监督制度，强化绩效评估和社会监督，看成绩、看效果、看口碑，让干部不能“躺平”，也不敢“躺平”。（完）

毋问我从哪里来 · 发表于 2022-9-16 22:50

人大代表提议全面消灭蚊子，这事儿有可能吗？有必要吗？

2022
09/14
22:23
界面新闻

记者 | 李科文

编辑 | 谢欣

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