应对人口老龄化 从“行动”上升为“国家战略” 红星新闻:“十四五”规划提到,实施积极应对人口老龄化国家战略。逐渐步入“银发社会”,社会保障方面准备好了吗? 郑秉文:关于老龄化问题,“十四五”规划中有一个非常新颖的、站位更高的提法,叫实施积极应对人口老龄化国家战略,这与以往提出的应对老龄化问题不一样。“十三五”提出的是积极开展应对人口老龄化行动。这次将它上升到国家战略角度,说明“十四五”期间人口老龄化的压力比“十三五”要大得多了。 “十四五”期间,人口老龄化趋势将突破两个大关。第一个大关是60岁及以上老年人占总人口比例将在“十四五”期末超过3亿,达到3.03亿,而去年是2.53亿。第二个大关是16岁~59岁劳动人口从2023年开始每年将减少千万大关,而“十三五”期间年均500万左右,这意味着税基和费基的减少。 红星新闻:养老方面,有人担心未来退休后,国家没钱发养老金,怕生活水平降低,对此,您如何看待? 郑秉文:养老金制度运行周期几十年,要未雨绸缪,做好顶层设计。我国养老金来源实行的是现收现付,也就是说,工作的一代人缴费,养活退休的一代人。由于人口老龄化原因,人口结构发生逆转,老年人口越来越多,工作人口越来越少,收的钱自然会越来越少,而花的钱越来越多,这就形成了一个缺口。跟以前相比,显然有一种“逆行”的变化,就出现了“亏空”。 由于实行现收现付,每年发养老金时,只是出现一些“缺口”,用财政补贴的办法,或用社会保障制度以外的资源来补贴,那么,补贴当期的缺口是没有问题的,不会影响养老金发放。但从长期来看,积攒起来的数据将会是天文数据。从研究角度,尤其对于决策者来说,就应该尽早进行改革,吸收发达国家一些很好的做法,做出一些预案。 红星新闻:“十四五”规划中,“平等”一词多次出现。对于养老金“并轨”改革,现在推进到哪一步了? 郑秉文:“十四五”规划中确实多次出现“平等”、“均等”的词语,主要是说公共服务的均等化,这是社会公平的一个重要指标。所有国家都在追求公共服务均等化。但作为养老保险制度,体现更多的是公平。 这里的“公平”是指,多缴多得,长缴多得,少缴少得,不缴不得。作为养老保险制度,首先要讲的是权益和缴费的相关性。它与公共服务所追求的“均等化”含义不同。对于养老保险制度来讲,公平性表现在,大家起点上要一致,制度上不应该有排斥,不应该按照人群划分成几个等级,否则就是不公平。这就是近些年推进的养老金“并轨”的原因。 养老金“并轨”改革是从2014年开始的,已经实施了6年,目前来看运转良好,但这并不意味着“并轨”后不存在问题。随着改革的深入、随着制度的运行,我们还会逐渐发现一些问题,如不加以解决,也会出现隐藏在制度后面的一些不公平现象。 即使到现在,我们的基本养老保险制度、基本医疗制度也是存在两大板块,一个是农村板块制度,一个是城镇板块制度,前者叫做城乡居保,后者叫做城镇职保,这两个制度存在差别。对于这个问题,要随着城镇化的不断提高,来逐步完善和解决。
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